マネジメント
マネジメントの詳細内容です。
目標
管理者として、必要な幅広い視野と識見を養うことにより、先見性のある管理運営能力の向上を図る。
計画人員
72人（1回あたり36人）
対象
部課長級職員
日数
2日
回数
2回
時期
8月、10月
実施日
第1回：平成29年 8月14日～15日
第2回：平成29年10月19日～20日
講師
株式会社 行政マネジメント研究所
大内 一敏氏（第１回）
本多 鉄男氏（第２回）
研修会場
（公財）神奈川県市町村振興協会市町村研修センター 5階 502研修室
募集締切日
平成29年7月14日
状況
終了
修了者数
67人（第1回30人、第2回37人）
備考
カリキュラム
オリエンテーション
「管理職の責任」
１ 管理職の３つの仕事
２ マネジメントとは
グループ討議「民間企業と地方自治体の違いなど」
３ 戦略のマネジメント、その１
演習と相互評価「ビジョンの策定（曼荼羅方式）」
４ 戦略のマネジメント、その２
演習と相互評価「使命（組織目標）の設定」
５ 職員のマネジメント、その１
演習と討議「某自治体の成功事例から学ぶ」
６ 職員のマネジメント、その２
７ まとめ