コーチング
コーチングの詳細内容です。
目標
コーチングに対する理解を深め、スキルを使うコーチとして部下との向き合い方を考察する。
計画人員
80人（1回あたり20人）
対象
リーダー・監督者級職員
日数
1日間
回数
4回
時期
10月、11月
実施日
第１回：令和３年10月12日
第２回：令和３年10月29日
第３回：令和３年11月５日
第４回：令和３年11月12日
講師
Harmonie 代表 中村 真理 氏
研修会場
第１回：本郷台駅前県市等合同施設
第２回：南足柄市りんどう会館
第３回：茅ヶ崎市役所５階研修室
第４回：海老名市役所７階703会議室
募集締切日
第１回：令和３年９月10日
第２回：令和３年９月24日
第３回：令和３年10月１日
第４回：令和３年10月８日
状況
終了
修了者数
第１回：20人
第２回：17人
第３回：19人
第４回：19人
備考
カリキュラム
１.OJT指導のポイント再確認
２.コーチングスキルの定義
３.ティーチングとコーチングの違い
４.承認のスキル
５.交流分析～コミュニケーション傾向分析～